Asistente Administrativo - Mina 14x7
Confidencial · Ilo, Moquegua · Perú
Texto disponible de la fuente
Importante empresa especializada en brindar servicios integrales al sector minero se encuentra en la búsqueda de un(a)ASISTENTE ADMINISTRATIVO - MINA 14X7 - CERRO LINDOREQUISITOS: Egresado / Bachiller de Administración, Psicologia, Ingenieria o afines. Experiencia 1 año de experiencia en carreras afines Laborar bajo regimen 14x7 en ChinchaFunciones: Gestión administrativa Control y archivo de documentación del personal (contratos, legajos, EMO, inducciones). Elaboración y seguimiento de reportes administrativos del proyecto. Apoyo en procesos de afiliación, altas y bajas de personal. Control de asistencia y planillas Registro de asistencia, tareos y control de régimen (14x7). Coordinación con RRHH para planillas, descansos, vacaciones y horas extras. Seguimiento de descansos médicos y licencias. -Soporte a operaciones Coordinación logística básica (movilidad, alojamiento, alimentación). Apoyo en control de viáticos y rendiciones. Seguimiento de requerimientos administrativos del área de operaciones. Compras y almacén (según proyecto) Solicitud de órdenes de compra y servicios. Control de guías, facturas y conformidades. Coordinación con áreas internas Comunicación constante con RRHH, Seguridad, Operaciones y Administración Central. Cumplimiento y orden documental Verificación de requisitos del cliente y de la unidad minera. Apoyo en auditorías internas y externas.BENEFICIOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios según ley. Oportunidad de crecimiento en una empresa solida del sector.Nota: En nuestra organización aplicamos procesos de selección inclusivos, en línea con la Ley N.° 29973, que promueve la igualdad de oportunidades para las personas con discapacidad. Asimismo, cumplimos estrictamente con la Ley N.° 29733, garantizando la confidencialidad y el uso limitado de los datos personales y sensibles proporcionados.
Prepara tu postulación
Orientación de Labormin para evaluar esta oportunidad. Estas recomendaciones no son requisitos ni beneficios declarados por el empleador.
Contrasta tu perfil con el anuncio
Separa los requisitos obligatorios de los deseables. Junto a cada obligatorio, anota una evidencia real: estudio, certificado, proyecto o experiencia. Si el anuncio no distingue prioridades, consulta antes de descartar tu candidatura.
Como no hemos verificado el texto completo de esta ficha, haz esa comparación en el anuncio original. La ausencia de una condición aquí no significa que el empleador no la exija. La vista con IA tampoco recupera lo que falte.
Resuelve estas dudas con quien contrata
- Pregunta por el sueldo antes de comparar ofertas
No tenemos un importe con moneda y periodo verificables para mostrar. Pide el rango, si es bruto o neto y la parte fija; no lo estimes a partir del cargo o de otra empresa.
- Calcula el costo de trabajar en esa ubicación
El lugar publicado es Ilo, Moquegua. Confirma el punto de incorporación, régimen y descansos, y quién asume traslados, alimentación y alojamiento antes de presupuestar una mudanza.
Elige tu siguiente paso
Si identificas una brecha de formación, busca primero opciones gratuitas o públicas y comprueba que enseñen la competencia concreta que te falta. Compara matrícula, materiales, transporte y certificación antes de pagar; un curso por sí solo no garantiza conseguir este puesto.
Empleos similares
Southern Copper · Perú
CONFIPETROL ANDINA S.A. · Cajamarca, Cajamarca · Perú
Confidencial · Ate, Lima · Perú