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Empleo minero

Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales

ADECCO PERU S.A. · Santiago de Surco, Lima · Perú

Descripción

Tips

  • Relaciona la experiencia que pide el anuncio con un proyecto concreto y describe tu aporte.
  • Elige una tarea del anuncio y prepara un ejemplo que muestre cómo la abordarías.
Ubicación
Santiago de Surco, Lima · Perú
Experiencia mencionada
Experiencia mínima de 1 año

Sobre la vacante

En Adecco Perú, nos encontramos en búsqueda de un/a Asistente de Reclutamiento y Selección – Perfiles Mineros e Industriales, con experiencia gestionando procesos de selección para posiciones operativas, técnicas y especializadas del sector minero e industrial.Funciones Gestionar procesos de reclutamiento y selección de inicio a fin para posiciones del sector minero e industrial.

  • Realizar el levantamiento de perfiles y coordinar los requerimientos de personal con los clientes.
  • Ejecutar estrategias de atracción de talento, publicación de ofertas laborales, hunting y filtro curricular.
  • Reclutar y seleccionar perfiles operativos, técnicos y especializados, tales como operadores de maquinaria pesada, técnicos de mantenimiento, mecánicos, electricistas, supervisores y personal de producción.
  • Realizar entrevistas por competencias y evaluar la adecuación de los candidatos según los requerimientos del puesto.
  • Gestionar convocatorias masivas y procesos de selección para proyectos mineros e industriales.
  • Coordinar entrevistas, evaluaciones, validación de referencias y presentación de ternas a los clientes.
  • Mantener comunicación constante con los clientes, brindando seguimiento a sus requerimientos y avances de los procesos.
  • Realizar seguimiento a los indicadores de selección, tiempos de cobertura y cumplimiento de los objetivos establecidos.Requisitos Egresado/a o bachiller en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
  • Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección.
  • Experiencia indispensable reclutando perfiles mineros e industriales.
  • Experiencia gestionando procesos masivos y selección de perfiles técnicos, operativos y especializados.
  • Conocimiento de perfiles del sector minero e industrial, así como de sus principales competencias y requisitos.
  • Experiencia en entrevistas por competencias, hunting y presentación de ternas.
  • Deseable experiencia gestionando procesos de selección para proyectos mineros y clientes externos.
  • Orientación al cliente, comunicación efectiva, organización y orientación a resultados.

Conoce el puesto

Para Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales, compara el alcance de las tareas con otros anuncios de la misma especialidad. El anuncio menciona Experiencia mínima de 1 año.

Una trayectoria posible

  1. Domina la base

    Identifica las funciones centrales del anuncio y practica las herramientas que aparecen en los requisitos.

  2. Gana práctica

    Busca una práctica, un puesto inicial o un proyecto que te permita demostrar una de esas funciones.

  3. Asume más alcance

    Reúne evidencia de tareas que hayas llevado con más autonomía y explica sus resultados.

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Antes de trasladarte

Santiago de Surco, Perú

Usa la ciudad publicada como referencia. Pide la dirección de la sede y el punto de encuentro antes de trazar la ruta.

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  • Traslado y régimen

    Pregunta dónde empieza el traslado, cuánto toma y si los turnos implican quedarte en campamento. Revisa el clima y la altitud de la operación.

    Consultar clima y altitud
  • Gastos y alojamiento

    Con la sede confirmada, compara alojamiento, comidas y transporte. Pregunta qué gastos cubre la empresa.

    Buscar alojamiento en el mapa

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Sedes y operaciones

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Opiniones sobre trabajar en la empresa

Prepara tu postulación

Usa los datos publicados como punto de partida y confirma las condiciones con el empleador.

  1. Ajusta tu CV

    Para acreditar «Experiencia mínima de 1 año», indica fechas y responsabilidades en tu CV. Destaca un proyecto o trabajo anterior relacionado con el puesto de «Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales».

  2. Muestra cómo trabajas

    Elige una tarea del anuncio de «Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales» y prepara un ejemplo de cómo la resolverías. Indica qué revisarías antes de entregar el trabajo.

  3. Prepara la entrevista

    ¿En qué operación o sede se realiza el trabajo, cuál es el régimen y quién cubre el traslado?

  4. Verifica las condiciones

    Confirma en qué sede en Santiago de Surco se realiza el puesto de «Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales» y si requiere desplazarte a una operación. Pregunta por el régimen y el punto de recojo.

  5. Aclara la remuneración

    Consulta con ADECCO PERU S.A. el rango de sueldo para «Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales». Si te indican que habrá desplazamientos, pregunta cómo los cubren.

  6. Organiza tu postulación

    Antes de enviar la solicitud para «Asistente de Selección / Perfiles Mineros e Industriales», comprueba qué credenciales debes adjuntar para acreditar los requisitos del anuncio.

¿No tienes las habilidades que te piden?

Empieza por la habilidad obligatoria que te falta. Antes de inscribirte, comprueba que el programa la enseñe y compara las horas de práctica, el costo total y la credencial.

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¿Te hace falta ganar más experiencia?

El anuncio menciona Experiencia mínima de 1 año. Pregunta si el requisito es obligatorio y qué funciones cuentan.

Haz una lista de las tareas del anuncio que ya realizaste en proyectos o prácticas. Pregunta qué documentos acepta el empleador para acreditarlas.

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